三星九年来首次举办全体关联公司高管价值观教育会（韩国）

三星将九年来首次召集所有附属公司约2000名高管开展价值观教育。在人们担心整个集团可能陷入危险的情况下，高管们重申了自己的角色和决心，并正在努力克服危机。
预计他们将做出坚定的决定。 据韩国产业报19日消息，三星电子及其他关联公司将从2月底开始接受纪律调查，对象包括副总裁等约2000名高管。
该公司计划从现在起到四月份期间开展“价值观教育，恢复三星形象”。 此次研讨会由三星人力资源开发学院主办，将在京畿道龙仁市的该学院举行。官
目的是强化他们的角色、职责和组织管理技能，所有附属公司的高管将从上午 7:30 到下午 6 点参加各种研讨会。
这是三星九年来首次举办面向全体关联公司高管的研讨会。从2009年到2016年，三星每年都会为其高管举办专门的研讨会。
举行。 另外，三星电子董事长李在永在公司内部公告栏上发布了题为“面向未来的挑战”的信息，作为其2022年就职演说。李主席
在里面我们说，“一家把梦想和想象变成现实的公司，一家不断开拓新世界的公司，一家用前所未有的技术丰富人类社会的公司。这就是你我共同的愿景。未来的三星。”
“我相信一定有办法实现这一目标”，他呼吁大家“齐心协力，超越现在的三星，打造一家真正顶级、受人民和世界喜爱的公司”。